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【非凡十年】寧夏鋼鐵:創新發展 共創美好新時代
時間:2022-11-08 / 來源:寧夏鋼鐵精品亚洲中文字幕第一区 / 作者:創業學校

“一爐鋼火(huo)燃燒(shao)了(le)60年,不(bu)變(bian)的(de)信(xin)念代(dai)代相(xiang)傳。笑(xiao)談(tan)歲(sui)月(yue)的苦辣酸(suan)甜,新(xin)的起(qi)點精品亚洲一区二区三区在线登高望遠……”從(cong)28m3的小高爐到(dao)1580m3的大(da)高爐,從(cong)年產2萬(wan)噸生鐵(tie)到年(nian)產(chan)200萬噸鋼(gang)材,從(cong)員工幾十人到職工3000餘人……這是一代寧鋼人60年嘔心(xin)瀝(li)血、艱(jian)苦(ku)拚搏的風雨(yu)曆(li)程。

 寧(ning)夏鋼鐵(精品亚洲中文字幕第一区)有(you)限責任公司(si)(以(yi)下(xia)簡稱(cheng)“寧(ning)夏鋼鐵”)前身為1958年建(jian)設(she)的中衛縣鐵廠,2003年改製後(hou)更名為(wei)寧夏昊豐(feng)偉(wei)業(ye)鋼鐵責任有限(xian)公司,2009年重組為寧(ning)夏鋼鐵。自(zi)黨的十八(ba)大以來,在國(guo)家(jia)供(gong)給(gei)側結(jie)構性(xing)改革、碳(tan)達(da)峰碳中和(he)的大背(bei)景下,寧(ning)夏鋼鐵牢固樹立創新、協(xie)調、綠(lv)色(se)、開放、共(gong)享的新發(fa)展(zhan)理(li)念,積極響應國家號召(zhao),加(jia)快(kuai)產業轉(zhuan)型升(sheng)級(ji)和產業結構調(diao)整步伐(fa),堅持綠(lv)色(se)低碳發展,健全綠(lv)色(se)低碳循環發展體係,以“山(shan)那邊是海(hai)”、不斷超越、不斷奮進(jin)的寧鋼精神,唱響了“大道寧鋼”。

黨建為魂創造(zao)不竭(jie)動力

 黨(dang)建是(shi)寧夏鋼鐵的根係所(suo)在,寧夏鋼鐵堅持以黨的建設引(yin)領企業發展,紮(za)實開(kai)展黨史學(xue)習教(jiao)育(yu),發揚(yang)“動車效(xiao)應(ying)”,黨員身先(xian)士(shi)卒,率先垂範(fan),影響周邊的人,每個員(yuan)工積極行(xing)動,為建設美麗寧鋼、幸福寧鋼多做貢(gong)獻(xian)。

 寧夏鋼鐵建立黨建文化(hua)工業基(ji)地,製(zhi)訂(ding)黨史(shi)學習(xi)教育實(shi)施方案(an),紮實開展學習教育工作,及(ji)時召開黨員大會,傳達學習習近(jin)平總書記在黨史學習教育動(dong)員大會(hui)上(shang)的重要講話精神,動員黨員幹部切實提(ti)高思想站位(wei),要圍(wei)繞“學黨史、悟(wu)思(si)想(xiang)、辦實事、開新局(ju)”,認真落(luo)實“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力(li)行”目標要求,以昂(ang)揚的姿態奮力開啟(qi)全麵(mian)建設社會主(zhu)義(yi)現代化國家新征(zheng)程。

 豐富黨史學習形(xing)式(shi),鞏固學習效果(guo)。寧夏鋼鐵通過舉辦(ban)“講述雷鋒故(gu)事 傳(chuan)承雷(lei)鋒(feng)精神(shen)”為主題的學習交流紀(ji)念活動,參觀(guan)寧夏鋼鐵時代光(guang)耀基地(di)“雷鋒號”機車展館(guan),開展“五一勞動節,紅歌大聯(lian)唱”集(ji)體活(huo)動,開展“工人階(jie)級跟(gen)黨走”慶(qing)祝(zhu)中國共產黨成(cheng)立100周年第二屆中國鐵路文化收藏博覽會等活動,講(jiang)述紅色故事(shi)、傳承紅(hong)色基因(yin),傳遞(di)新時代正能量,激勵(li)廣(guang)大黨員群(qun)眾(zhong)奮(fen)發向(xiang)上,團結拚(pan)搏。


 堅持(chi)學史力行,辦實事開新局。寧夏鋼鐵堅持學習與(yu)實踐同(tong)步推進,把(ba)“為群眾辦實事”貫穿學習教育全(quan)過程(cheng),抽調黨員中的專(zhuan)業技(ji)術人員、管理幹(gan)部充(chong)實到項目(mu)建設中,發揮(hui)黨員先鋒模(mo)範作用(yong),積(ji)極推(tui)進260平方米燒結項(xiang)目、140萬噸(dun)高(gao)棒項目、焦(jiao)化項目施(shi)工進度(du),促(cu)落實,保質量;對不同層(ceng)麵、不同職級的員工予以政策(ce)性補(bu)貼,保(bao)障(zhang)職工權益,提高員工幸(xing)福度。

綠色發展保護(hu)綠水(shui)藍(lan)天

 在寧夏鋼鐵的廠區,道(dao)路兩(liang)旁翠(cui)柳成行,池(chi)塘(tang)裏(li)魚兒嬉(xi)戲,對(dui)工人們(men)來(lai)說(shuo),這(zhe)裏更(geng)像是一座(zuo)城市的花(hua)園(yuan),是寧鋼人舒(shu)適的居(ju)所。

 要金山銀山更要(yao)綠水青山。寧夏鋼鐵以綠色發展為引領,以資源綜合(he)利(li)用為驅動,以項目建設為抓(zhua)手(shou),實施現(xian)有設施廢氣(qi)(包括(kuo)有組織及無(wu)組織(zhi))超低排(pai)放(fang)改造;廢水達標排放或者“零(ling)排放”,控(kong)製廢水外(wai)排(包(bao)括雨水)風(feng)險;完(wan)成固(gu)廢綜合利用以及堆存場(chang)所合法性排查(cha),控製固廢綜合利用及外運等風(feng)險;實施控煤、節能(neng)減(jian)碳項目,確(que)保減碳降(jiang)碳發展……該(gai)公司嚴格執行環境(jing)保護相關(guan)法律(lv)、法(fa)規和相關政策,被寧夏回(hui)族(zu)自治區(qu)節能減排工作(zuo)小(xiao)組評(ping)為全區節(jie)能降耗先進企業。

 寧夏鋼鐵堅持綠色發展,牢固樹立發展循(xun)環經濟(ji)的理念(nian),建成燒結機(ji)煙(yan)氣脫(tuo)硫項目、煉鋼轉爐二次除塵項目、蓄熱(re)式軋(ya)鋼加熱爐項目、工業循環生產節水項目、礦渣微(wei)粉項目、廢舊(jiu)鋼鐵資源(yuan)綜合利用項目、原(yuan)料大棚封閉(bi)項目等(deng)節能降耗效果明顯的技術項目;2020年投資(zi)建設的55MW超(chao)高溫超高壓(ya)煤(mei)氣資源綜合利用發電項目,選(xuan)用國內先進生產工藝(yi),充分利用鋼鐵富餘(yu)煤氣資源進行綜合利用,增(zeng)加二次(ci)能源使(shi)用量,自發電率(lv)達到60%以上。

 寧夏鋼鐵堅持走可(ke)持續發展之(zhi)路,運用全循環式生產工藝,實施清(qing)潔(jie)化生產,努(nu)力創建資源節約(yue)型、環境友好型(xing)鋼鐵企業,為創造美(mei)麗寧夏、美好中國匯(hui)聚一份力量(liang)。

裝(zhuang)備(bei)升級促進生(sheng)產發展

 我國的“一帶(dai)一路”倡(chang)議,為沿線國家的經濟發展注(zhu)入(ru)了活力,相關的基礎設施建設需求為寧夏鋼鐵帶來了嶄(zhan)新的機遇。為此,寧夏鋼鐵強(qiang)化科(ke)技創新思維,以產品研發為抓手,通(tong)過裝備升級提高產能,提升產品品質,為國家戰(zhan)略(lve)的實施添磚加瓦。

 寧夏鋼鐵努力增加自主知識產權(quan),積極培(pei)育創新發展的新引擎。該精品亚洲中文字幕第一区研(yan)發的HRB400aE耐蝕(shi)鋼筋、耐(nai)蝕不鏽(xiu)鋼覆(fu)層鋼筋(jin)填補了寧夏回族自治區空白。目前,寧夏鋼鐵擁(yong)有30多(duo)項發明專利,其(qi)技術中心已(yi)成為寧夏回族自治區企(qi)業技術(shu)中心,並(bing)獲(huo)評自治區技術創新中心等稱號。

 寧夏鋼鐵堅持以質量為核心,建立了國家級質(zhi)檢中心,以可靠(kao)的檢驗製度,嚴(yan)格的質量控製,專業的檢測體(ti)係,完成從原材料(liao)到成品的多種檢(jian)測。

 寧夏鋼鐵戰略性引進國外全自動數(shu)控鋼筋加工生產線(xian),建立起研究、設計、預製、施工的一體化建築模式,自主研發的高智能化ERP(企業資源計劃)信息(xi)管理係統,實現全方位數字管(guan)控,在高效的同時(shi),最大化地降低(di)加工錯(cuo)誤率,提高生產效益(yi)。為更好地服務(wu)客戶(hu),寧夏鋼鐵研發了智能化移動式加工中心,用最及時、最優(you)質的服(fu)務,實現企業與客戶的雙(shuang)贏。

 從設備到團隊(dui),從流(liu)程到管理,從原料到產品,寧夏鋼鐵一直在進步。寧夏鋼鐵將堅持開拓與創新,以全球(qiu)視(shi)野(ye)、中國智造、本土實踐的理念,致力於成為國內領先的建築智(zhi)能產業化集成商。

投身公益彰顯擔當(dang)

 寧夏鋼鐵始(shi)終(zhong)堅持“為更多的人創造更多的幸福(fu)”理念,企業成立以來,一直積極履(lv)行納稅義務,依法納稅(shui),為國家和中衛市經(jing)濟發展做(zuo)出了積極貢獻,被(bei)中衛市國稅局、地稅局評為3A級納稅信用單位。

 本(ben)著取之於(yu)社(she)會,用之於社會的原則,寧夏鋼鐵於2011年成立幸福寧鋼基金,用於親情(qing)幫(bang)扶(fu)、特困(kun)補助、教育助(zhu)學、社會慈(ci)善(shan)捐助。新冠(guan)肺(fei)炎(yan)疫情暴(bao)發後,該公(gong)司多次向一線醫務工作者和新冠肺炎疫(yi)情防治工作組捐贈(zeng)醫療物(wu)資和愛心物資。從2020年3月20日開始,寧夏鋼鐵攜手寧夏紅枸杞公司陸續通過寧夏回族自治區直(zhi)屬醫(yi)院,以及銀(yin)川市、中衛(wei)市、石嘴(zui)山市、固原市(shi)、吳(wu)忠(zhong)市市屬醫院等53家醫院向在抗疫一線的醫護人員送(song)上價(jia)值500萬元的愛(ai)心物資和款(kuan)項,展示(shi)了新一代寧鋼人的力量。

待遇(yu)優厚承載員工幸福

 2013年1月2日(ri),寧夏鋼鐵正式提出(chu)“幸福寧鋼”規劃,將“薪(xin)股房車(che)”激勵納入幸福發展規劃,將(jiang)員工教育培訓納入幸福成長規劃(hua),將設立幸福寧鋼基金(jin)納入幸福安康規劃,明(ming)確將建設“幸福寧鋼”作為寧夏鋼鐵發展的總目標。

 寧夏鋼鐵通過一個(ge)個行動,不斷將“幸福寧鋼”鋪(pu)展開來,打(da)造優美的工作環境,提供高額(e)食堂補貼、酒(jiu)店式公寓、帶薪旅(lv)遊、購車補貼、購(gou)房(fang)補貼(tie)、大病危急(ji)貸款……寧夏鋼鐵用優厚的待遇保障員工穩(wen)穩的幸福,讓全體員工感受到企業的關愛與溫暖。

 截(jie)至2022年8月份,寧夏鋼鐵無欠薪情況(kuang)發生;所有職工簽訂勞動合同,統一繳納社會保險,勞動合同簽訂率、勞動合同備案率、參(can)加社會保險率、參加上崗前(qian)培訓(xun)率均達到100%。

 在我(wo)國由鋼鐵大國向鋼鐵強國轉變的進程中,寧夏鋼鐵將以黨的二十大精神為指(zhi)引,堅持科技創新,以科學發展為主題(ti),以轉型升級為主線,以產品研發為動力,以能力建設為核(he)心,以隊伍建設為保障,堅持做強主業、多元(yuan)發展、綠色發展、和諧(xie)發展,把社會責任(ren)貫穿於整個生產經營管理體係中,努力打造高質量發展的典(dian)範型民(min)企精品亚洲中文字幕第一区。

 

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